{"id":12175,"date":"2026-01-17T14:21:58","date_gmt":"2026-01-17T14:21:58","guid":{"rendered":"https:\/\/sabetudo.co.mz\/blog\/yazaki-saltano-avanca-com-despedimento-coletivo-de-163-trabalhadoresutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed\/"},"modified":"2026-01-17T14:21:58","modified_gmt":"2026-01-17T14:21:58","slug":"yazaki-saltano-avanca-com-despedimento-coletivo-de-163-trabalhadoresutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sabetudo.co.mz\/blog\/yazaki-saltano-avanca-com-despedimento-coletivo-de-163-trabalhadoresutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed\/","title":{"rendered":"Yazaki Saltano avan\u00e7a com despedimento coletivo de 163"},"content":{"rendered":"

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“Ontem (quinta-feira) chamaram os trabalhadores, comunicaram que iam avan\u00e7ar com o despedimento coletivo e j\u00e1 os dispensaram de se apresentarem ao trabalho hoje”, disse \u00e0 ag\u00eancia Lusa Justino Pereira, do Sindicato dos Trabalhadores das Ind\u00fastrias Transformadoras, Energia e Atividades do Ambiente (Site) – Centro Norte. De acordo com o dirigente sindical, a justifica\u00e7\u00e3o avan\u00e7ada pela multinacional – que produz cablagens e sistemas el\u00e9tricos e eletr\u00f3nicos para as grandes marcas europeias – “n\u00e3o foge muito \u00e0s alega\u00e7\u00f5es feitas no ano passado”, nomeadamente a aposta num maior desenvolvimento tecnol\u00f3gico, na rob\u00f3tica e na intelig\u00eancia artificial. “Depois, como \u00e9 evidente, colocam aqui tamb\u00e9m a quest\u00e3o de que desde a (pandemia de) Covid a recupera\u00e7\u00e3o a n\u00edvel global foi mais lenta do que era expect\u00e1vel, do peso que agora tem a China no setor autom\u00f3vel e dos custos com os sal\u00e1rios, porque em Portugal ganhamos muito”, ironizou. Segundo Justino Pereira, o facto \u00e9 que, dos 163 trabalhadores abrangidos pelo despedimento coletivo, “s\u00f3 sete \u00e9 que s\u00e3o de \u00e1reas especializadas, o resto \u00e9 tudo produ\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o, log\u00edstica ou qualidade”, ou seja, “trabalhadores que t\u00eam os sal\u00e1rios mais baixos, que ganham 3% ou 4% acima da tabela, quando h\u00e1 quadros superiores e administrativos que ganham 200% e 300% acima”. Lembrando que em meados do ano passado a Yazaki Saltano tinha j\u00e1 despedido 304 trabalhadores em Ovar, o dirigente do Site-Centro Norte contrap\u00f5e que, “nos \u00faltimos 10 anos, a empresa teve lucros l\u00edquidos para cima de 60 milh\u00f5es de euros, numa m\u00e9dia de seis milh\u00f5es por ano”. Neste contexto, o sindicato diz j\u00e1 contactado os minist\u00e9rios do Trabalho e da Economia, defendendo que “\u00e9 preciso colocar m\u00e3os a isto” e lamentando que, no ano passado, a posi\u00e7\u00e3o do Governo tenha sido “simplesmente de que isto est\u00e1 nas m\u00e3os da DGERT (Dire\u00e7\u00e3o-Geral do Emprego e das Rela\u00e7\u00f5es de Trabalho), que vai l\u00e1 mediar a negocia\u00e7\u00e3o”. “Mais do que mediar, entendemos que \u00e9 preciso tamb\u00e9m fiscalizar estes processos, analisar a fundamenta\u00e7\u00e3o econ\u00f3mica e tudo isso”, sustenta o dirigente sindical, contrariando o argumento de que “o trabalhador depois pode reclamar para o tribunal”: “Qual \u00e9 a capacidade que um trabalhador individualmente, ou mesmo o sindicato, t\u00eam de chegar a informa\u00e7\u00e3o que possa contradizer aquilo que a empresa justifica?”, questiona. Para Justino Pereira, se “o primeiro-ministro diz que neste pa\u00eds \u00e9 preciso alterar a legisla\u00e7\u00e3o laboral porque \u00e9 muito r\u00edgida e \u00e9 dif\u00edcil despedir”, o caso da Yazaki Saltano \u00e9 “a prova de que isso n\u00e3o \u00e9 verdade”. Leia Tamb\u00e9m: Mais um ‘prego no caix\u00e3o’ do metaverso da Meta<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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