{"id":6318,"date":"2025-11-04T14:59:28","date_gmt":"2025-11-04T14:59:28","guid":{"rendered":"https:\/\/sabetudo.co.mz\/blog\/empresas-reforcam-equipas-para-o-natal-mais-de-1000-vagas-de-empregoutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed\/"},"modified":"2025-11-04T14:59:28","modified_gmt":"2025-11-04T14:59:28","slug":"empresas-reforcam-equipas-para-o-natal-mais-de-1000-vagas-de-empregoutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sabetudo.co.mz\/blog\/empresas-reforcam-equipas-para-o-natal-mais-de-1000-vagas-de-empregoutm_sourcerss-economiautm_mediumrssutm_campaignrssfeed\/","title":{"rendered":"Empresas refor\u00e7am equipas para o Natal. “Mais de 1.000"},"content":{"rendered":"

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A Adecco anunciou, esta ter\u00e7a-feira, o lan\u00e7amento de uma campanha de recrutamento para o Natal, numa altura em que as empresas est\u00e3o a refor\u00e7ar as suas equipas. H\u00e1 “mais de 1.000 de vagas em todo o pa\u00eds”, de acordo com uma nota enviada \u00e0s reda\u00e7\u00f5es. “A iniciativa surge como resposta ao aumento significativo da procura de talento nesta altura do ano, especialmente nos setores de log\u00edstica, retalho e servi\u00e7os, que tradicionalmente enfrentam uma intensifica\u00e7\u00e3o das opera\u00e7\u00f5es durante o per\u00edodo festivo”, pode ler-se no comunicado divulgado. A Adecco sublinha que, “apesar de tempor\u00e1rias, estas oportunidades podem representar muito mais do que um contrato de curta dura\u00e7\u00e3o”. “Para muitos candidatos, trata-se de um primeiro contacto com o mercado de trabalho, de um regresso \u00e0 atividade profissional ou de um passo estrat\u00e9gico na constru\u00e7\u00e3o de um percurso futuro”, pode ler-se. Entre os perfis mais procurados, refira-se, est\u00e3o pessoas para o atendimento ao cliente, operadores de log\u00edstica, reposi\u00e7\u00e3o e embalamento e entre outras. As vagas est\u00e3o distribu\u00eddas por v\u00e1rias zonas do pa\u00eds, com maior concentra\u00e7\u00e3o em Lisboa e no Porto. “O processo de candidatura decorre atrav\u00e9s da landing page da campanha, onde os candidatos podem consultar todas as ofertas dispon\u00edveis e submeter a sua candidatura de forma r\u00e1pida e intuitiva. As vagas ser\u00e3o promovidas ao longo dos meses de novembro e dezembro, com especial destaque nas redes sociais e canais digitais da Adecco”, pode ler-se. Al\u00e9m disso, “para apoiar ainda mais os candidatos nesta fase de forte procura, a Adecco disponibiliza tamb\u00e9m o CV Maker, uma ferramenta gratuita e inteligente que permite criar curr\u00edculos profissionais em poucos minutos”, sendo que a “ferramenta est\u00e1 acess\u00edvel a todos, mesmo para quem est\u00e1 a iniciar o seu percurso profissional”. “Num momento marcado por desafios econ\u00f3micos e profissionais, esta campanha representa tamb\u00e9m um contributo para a dinamiza\u00e7\u00e3o do mercado de trabalho e para a valoriza\u00e7\u00e3o do emprego tempor\u00e1rio como porta de entrada leg\u00edtima para novas oportunidades”, pode ler-se. Vanda Santos, Diretora do Departamento de Servi\u00e7o & Qualidade da Adecco Portugal, revela, citada na mesma nota divulgada, que “esta campanha \u00e9 uma oportunidade real de integra\u00e7\u00e3o”. “Ao longo dos anos, temos visto muitos destes contratos transformarem-se em posi\u00e7\u00f5es permanentes. O mais importante \u00e9 garantir que cada experi\u00eancia, por mais breve que seja, permita desenvolver compet\u00eancias e abra portas para novas oportunidades”, acrescenta a respons\u00e1vel. As vagas podem ser consultadas atrav\u00e9s deste link. Leia Tamb\u00e9m: “Mais seletivo, menos leal”: Como o cliente est\u00e1 a responder \u00e0 infla\u00e7\u00e3o<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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